Pelan Antirasuah Organisasi - MATRADE

PELAN ANTIRASUAH MATRADE 2021 - 2025 | 59 BIDANG KEUTAMAAN : 3 SUMBER MANUSIA STRATEGI MEMPERKUKUHKAN KECEKAPAN PENYAMPAIAN PERKHIDMATAN MATRADE OBJEKTIF: 3 MEMPRAKTIKKAN PEMBANGUNAN DAN PENGURUSAN BAKAT BIL RISIKO INISIATIF PENERAJU TEMPOH MASA 1. Kurang keberkesanan program pembangunan bakat dan kompetensi i. Mengukuhkan program latihan berkaitan pembangunan bakat dan kompetensi Unit Kompetensi & Pembangunan Bakat 5 tahun (2021 – 2025) ii. Melaksanakan penilaian prestasi oleh Panel Pembangunan Sumber Manusia (PPSM) termasuk Training Need Analysis (TNA) Unit Kompetensi & Pembangunan Bakat 5 tahun (2021 – 2025) iii. Membangunkan Learning Need Analysis (LNA) di MATRADE Unit Kompetensi & Pembangunan Bakat 5 tahun (2021 – 2025)